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Formazione Dirigenti e Preposti
Premessa e individuazione delle figure coinvolte
Il D.Lgs. 81/08, “Testo Unico” sulla sicurezza, come modificato dal correttivo D.Lgs. 106/09, prevede specifici obblighi per la figura del dirigente e del preposto, per le quali è prevista una specifica formazione.
Il corso prevede l’acquisizione delle conoscenze indispensabili per adempiere agli obblighi di sicurezza.
Il corso proposto risponde a quanto richiesto dall’art. 37, comma 7, del D.Lgs. 81/2008 per fornire la formazione obbligatoria ai Responsabili di funzione, servizio, area o settore, ai capireparto, capisquadra, capisala, capiturno, capicantieri etc., e più in generale a tutti coloro che ricoprono il ruolo di dirigente e preposto, con o senza investitura formale (quindi anche di fatto), in quanto in posizione di preminenza rispetto ad altri lavoratori, così da poter impartire ordini, istruzioni o direttive agli altri lavoratori.
I soggetti che organizzano o sovrintendono l’attività dei lavoratori necessitano di una formazione specifica che li metta in condizione di poter comprendere adeguatamente il proprio ruolo, i propri obblighi e responsabilità in materia di salute e sicurezza del lavoro.
Questo costituisce inoltre utile formazione integrativa per gli addetti della prevenzione, nonché per i datori di lavoro che hanno necessità di approfondire i criteri da applicare per identificare correttamente le figure del dirigente e del preposto nell’ambito dell’organizzazione aziendale.
Destinatari del corso di formazione preposti dirigenti
Responsabili di funzione, servizio, area o settore, dirigenti tecnici o amministrativi, capisquadra, capireparto, capiturno, capicantieri, capisala, capiufficio, capiarea e, piu’ in generale, tutti coloro che ricoprono il ruolo di dirigenti e preposti.
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